與 “海外工作” 相關的文章

工程師/PM/BD注意!英國高階人才T1簽證全解析

Stan Lo ‧ Jan 20, 2020

新加坡護理師求職之旅:走出海外,看見台灣人才國際影響力

Saffron Wu ‧ Jan 17, 2020

【Rebrand 企業故事】從 mit.Jobs 到 Meet.jobs 讓每個工作者都能成為彼此的力量

2018.11.10,在快速面試上的活動,宣布 Rebrand , mit.Jobs 正式更改品牌為 Meet.jobs 『當作求職者和企業間的橋樑』之外,是『人與人之間的連結』,也可延伸成『與更大的世界接軌』,甚至有『滿足(meet)自我實現的需求』,希望把這個品牌的價值帶給所有使用者。
Reinhardt Lin ‧ Nov 26, 2018

【海外人物】揮別台灣十多年廣告業資歷,在曼谷成為「泰國廣告人」── 專訪曼谷數位廣告公司專案經理

Peter 畢業於政大廣告所,之後在台灣的廣告界服務了十多年,經歷資深,已做到了業務總監(Account Director)/ 策略總監(Strategy Director)等位置。儘管如此,因另一半為泰國人的關係,Peter 在去年 5 月時,毅然決然地辭去了原本高階又高薪的工作,搬到曼谷。
Crossing ‧ Aug 13, 2018

【海外職場心得】在海外工作的那些日子,我學到的四堂課

曾在 Google's vendor (TDM)馬來西亞總部擔任台灣市場經理 Tifi ,在回顧她的海外工作經驗時,悟出了發人深省的四堂課:「順應當地文化」、「職場態度與專業能力同等重要」、「be a giver」、「花更多時間在值得的事情上」。其實要知道道理很容易,但如何把道理轉換為屬於自己的職場心法,是需要時常的自我思辨,這也是 Tifi 做得很棒的一件事,這次邀請讀者一起閱讀她對於職場的思辨歷程。
Tifi Liu ‧ Jan 20, 2017

【公司專訪 | honestbee】成為亞洲最大生鮮代購服務商

擴展到新加坡、香港、北海道、台北等城市。在市場已有強力競爭者的情況下,honestbee 成長的故事無疑是振奮人心的。 mit.Jobs 這次邀請到 honestbee 共同創辦人兼技術總監 Jonathan Low 與求職者們分享公司發展與文化、團隊運作方式、期望找尋的人才特質,以及未來的發展策略與願景。(圖片來源:e27)
Evelyn Chang ‧ Dec 08, 2016

化不可能為可能!BLOCKS ——來自英國的模組化智慧手錶

公司才正式成立不到兩年,就已擁有 28 位分佈在 16 個國家的員工;產品還沒正式出貨,就已擁有來自全球的狂熱粉絲社群,並於 2015 年 10 月在 Kickstarter 成功募資 5180 萬台。模組化智慧手錶品牌 BLOCKS,在全球穿戴式裝置市場成長速度放緩的此刻,能否為整體產業開創新的市場與可能性,其未來發展備受關注。
Evelyn Chang ‧ Nov 15, 2016

【職涯問答 Q&A】去中國工作/求職常見問題

本文的主要目標讀者為欲前往中國大陸工作之台灣求職者。Meet.jobs 共同創辦人 Reinhardt 建議大家,現在到中國求職,如果本身沒有一定的專業累積,就必須做好重頭開始的心理準備,但如果本身具備其他的跨文化經驗,卻可能成為連接中國和世界的橋樑。
Reinhardt Lin ‧ Oct 12, 2016

【職涯問答】新加坡護理師 (RN) 工作常見問題

新加坡衛生部已承認台灣護理教育,通過 SNB 測試的台灣護理師能直接成為新加坡註冊護理師,並於今年五月及七月開始兩波招募。本文作者,也是 Meet.jobs 共同創辦人 Lily Tsai 曾在新加坡待過三年從事不算低階的工作,希望可以用自己的經驗提供網友一些常見的新加坡生活問題解答。
Lily Tsai ‧ Aug 05, 2016

Ayla Networks:一個掌握先機、堅持耕耘最終存活的 IoT 新創

從只有三個共同創辦人,到超過 150 位頂尖員工;從在自家廚房辦公,到能在矽谷 IBM 附近擁有獨棟辦公室以及在全球超過十個城市設立辦公室;從 A 輪辛辛苦苦才融資到 540 萬美元,到 C 輪順利完成總額為 3,900 萬美元的融資;從沒有人聽懂什麼叫物聯網,到現在擁有八十家全球性的企業客戶,Ayla Networks (艾拉物聯)不是什麼一夜成名快速致富的故事,而是一個關於掌握先機、堅持耕耘,最終存活下來並大放異彩的精彩案例。
Evelyn Chang ‧ Jul 03, 2016
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