Gogoro 敏捷面試熱烈舉辦中！不過，在投遞履歷之前，你真的知道 Gogoro 是家怎樣的公司嗎？在裡面的軟體工程師們的 Gogoro Life 與日常挑戰又是什麼呢？
說到 Gogoro，你會想到什麼？
是時尚潮流的外型設計、超酷的台北橋「電動車瀑布」，還是隨處可見、早已深入你我生活車的 GoStation 換電站，甚至是乾淨的能源願景？
現在，Gogoro 要告訴你：我們不只是一家與電動車「畫上等號」的品牌，Gogoro，更是一家用軟體驅動、改變世界的能源網絡公司！
求才若渴的 Gogoro，正在與 Meet.jobs 合作舉辦【 Gogoro X Meet.jobs 敏捷面試】活動，希望能用軟體能源網絡公司的品牌印象，吸引更多軟體工程師加入 Gogoro 大家庭。
這次，Gogoro 軟體部門大舉招兵買馬，一次招募 27 個職位！
身為軟體工程師，你選擇一份工作的條件有哪些？薪水不能太差，還希望公司有前景有未來，希望工作本身有創造力、挑戰性，希望能與各方高手互相切磋、精進技術，還希望這份工作能帶來自我實現與成就感……
我們了解，在投遞一份履歷、爭取面試前，你會想多了解一家企業。Meet.jobs 走進 Gogoro，替大家開箱 Gogoro 軟體工程師們的日常生活，與在 Gogoro 工作帶來哪些挑戰與成就感？
你以為 Gogoro 六秒換電很簡單？
看看軟體工程師們的 Gogoro Life
Gogoro 的軟體部門涵蓋面極廣，舉凡車主手中的 Gogoro App、日常在使用的 GoStation 換電站系統，到維修服務中心、門市的接單、開單、結帳系統或是官網等等，都是 Gogoro 軟體部門的工作範疇。
目前，Gogoro 要服務大約 30 萬以上的用戶，每日電池交換次數在 20 萬次以上，隨著愈來愈多品牌也加入 Gogoro 換電平台，Gogoro 服務承載的壓力與日俱增，也為軟體工程師們的工作帶來更多挑戰，當然，也更需要各位軟體大內高手的支援。
「我在 Gogoro 的生活可以用『快速變化』來形容，每天都有很多的秘密專案在進行中，」Gogoro 後端工程師說，他每天都會遇到很多不同的挑戰、接到不同部門的需求，思考如何讓就系統滿足新需求，就是他的 Gogoro Life。
「很多人笑我們的『六秒換電』，好像沒什麼，跳出來的電池是隨便挑的，但這六秒背後其實發生了非常多事情！」Gogoro 軟體部門經理說到。
例如，系統要計算顆電池的健康狀態，確保系統選擇的電池是最符合使用者當下的需求，放到 Gogoro 車上能確保良好的騎乘體驗，這些都需要經過精密計算。
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Gogoro 團隊文化：我們是一支職業球隊！
很多人加入一家公司前，都會重視所謂的團隊文化，但「文化」到底是什麼？Gogoro 員工又如何詮釋他們的團隊文化？
「如果文化的定義是形容一群人存在的方式，我會這麼形容 ——」Gogoro 軟體部門 PM 說，他們是一群認同相似主流價值的人，因為相信產品、服務帶來的價值，所以他們聚在這裡。
他們相信的，就是想要「改變生活」，動手打造那個人人都能享有乾淨能源的理想未來。
當然，身為新創科技公司，擁有扁平式組織、開放辦公環境、定期的技術分享會等元素，也是必不可少的。
「Gogoro 最棒的學習風氣是，各個團隊會定期分享不同的新技術、踩雷的經驗，各個部門會定期發布函式庫，這都是很重要的資源，」Gogoro 後端工程師笑道，「我的主管很支持我去學習新技術，在這裡工作的變化，不只是需求，還有工程師的思維與技術能力！」
軟體部門經理形容，其實他們就像一支職業球隊，各司其職，互相協助。
整體而言，他們認同與追求的，除了 Gogoro 本身的願景與目標外，還有一家能帶給你成長與挑戰的公司 —— 擁有學習氛圍、重視團隊合作精神的文化。
在 Gogoro 當工程師有多酷？ 每天都在解決「Happy Problems」
Gogoro PM 提到，剛到 Gogoro 的時候，有機會躬逢其盛 Gogoro VIVA 發表會，整個展場的佈置到活動流程到產品設計，讓剛來到 Gogoro 的她都連帶感受到那種驕傲！「在這裡，你會認識非常非常多厲害的人，有那種在超大知名軟體公司待過的高手，互相切磋。」
軟體經理表示，他自己也是騎 Gogoro 上下班通勤，過去這段期間看到愈來愈多電動車在路上，油車變少，會覺得自己的工作「蠻有意義的」。
他們感覺，自己是在做一件全世界沒有人在做的事情，「我都認為我們在解決的都是『Happy Problems』，每一個難題被解決，就代表我們往願景更接近一步。」
他們的共同願景，是希望 Gogoro 能源網絡可以遍佈世界，甚至成為每個智慧城市的基礎建設之一，有更多品牌夥伴加入這網絡，用更環保的材料，更乾淨的能源，更有效運用資源的方式，親手打造理想的生活環境。
對於加入 Gogoro 軟體戰隊有興趣的軟體工程師們，此次招募職缺範圍涵蓋前端工程師、後端工程師、QA 測試工程師、產品經理，總共 27 人，歡迎你來參加【 Gogoro X Meet.jobs 敏捷面試】。在 4 月 5 日前投完履歷，還有機會抽 Gogoro VIVA！
